Jesteśmy twórcami gier mobile F2P z 20-letnim doświadczeniem i ponad setką osób na pokładzie, z podziałem na dwa niezależne studia: Adventure i RPG.
Obecnie poszukujemy Product Managera do projektu Unsolved, który stale rozwijamy, łącząc naszą pasję do gier przygodowych z wieloletnim doświadczeniem w grach F2P. Mamy już na koncie spore sukcesy rynkowe, a przed nami kolejne ambitne cele – włącz się z nami do gry!
Obecnie poszukujemy osoby z doświadczeniem w prowadzeniu zespołów produktowych do pracy w roli:
Product Manager
(Regular)
Kluczowe obszary odpowiedzialności/zadania:
-
Współtworzenie roadmapy produktu oraz planów jego rozwoju z zespołem produktowym;
-
Zarządzanie zakresem funkcjonalności i priorytetami, w oparciu o cele biznesowe i KPI;
-
Definiowanie hipotez produktowych oraz przewidywanego wpływu zmian na KPI;
-
Projektowanie, planowanie oraz iterowanie AB testów;
-
Analiza KPI produktu, zachowań graczy oraz wyników wdrażanych funkcjonalności;
-
Przygotowywanie biznesowego uzasadnienia dla nowych feature’ów (product briefy);
-
Współpraca z zespołem kreatywnym przy projektowaniu rozwiązań;
-
Monitorowanie wyników po release oraz -rekomendowanie kolejnych działań optymalizacyjnych;
-
Analiza rynku, konkurencji i trendów w obszarze mobile/F2P;
-
Synchronizacja release planów i wsparcie zespołu w realizacji roadmapy.
Wymagania:
- Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy przy produkcie F2P w modelu Live Operations (LiveOps);
-
Doświadczenie w pracy jako Product Manager lub/i Designer/Producer;
-
Dobra znajomość Jiry i narzedzi do zarządzania zakresem i sprintami;
-
Umiejętność szacowania wpływu biznesowego zmian i feature’ów;
-
Umiejętność analizowania danych i formułowania hipotez;
-
Umiejętność definiowania KPI i success criteria dla funkcjonalności.
Wymagane umiejętności miękkie:
- Umiejętność podejmowania decyzji w oparciu o dane i cele biznesowe (również przy niepełnych informacjach);
-
Precyzyjna i klarowna komunikacja pisemna oraz werbalna;
-
Umiejętność argumentowania i uzasadniania decyzji produktowych;
-
Ownership, samodzielne prowadzenie i domykanie tematów;
-
Umiejętność patrzenia systemowo na produkt i zależności pomiędzy feature’ami;
-
Umiejętność pracy iteracyjnej oraz działania w warunkach niepełnych danych;
-
Dbanie o dobrą komunikację i atmosferę pracy, wspieranie zdrowej współpracy w zespole.
W ramach współpracy oferujemy:
- Udział w zyskach (program bonusowy);
- Realny wpływ na rozwój naszych gier;
- Atmosferę opartą na szacunku, zaufaniu i komunikacji bez zbędnej biurokracji i skomplikowanych procedur;
- Możliwość wyboru trybu pracy (office-first, remote lub hybryda);
- Elastyczne godziny pracy (core hours: 9:00 – 15:00);
- Budżet szkoleniowy;
- Program kafeteryjny, w ramach którego możesz wybrać swoje benefity pozapłacowe, m.in. prywatną opiekę medyczną i kartę MultiSport;
- Darmowy parking pod naszym biurem.